我的秘密山谷

许多年后，人们说起李平凡，总是微微一笑：呵呵，李平凡啊，平凡你妹啊！

少女与大叔的相遇，带你走进欧洲刺客组织与骑士团的全面对抗。天眼城的天眼组织，冬堡的沃尔夫家族，称霸西方的科恩家族与酒桶庄园的莱尔德家族……古老家族的命运将在此展开。

一代枭雄游戏在美女中，什么极品校花、娇美小姐、冷艳女总，小护士，女警官等等各种美女不断的涌来，他赏遍群芳，玩转花丛，立足于花丛里，却又做出一番的惊天伟绩。

神秘青年锒铛入狱，三年后重归都市。消逝的青春不会回来，过往的事不愿再提。洛凡褪去传奇的光环，甘愿生活在平凡。无奈事与愿违，在对手一次次的侵扰下，他不得不唤醒身体里的血性。一代兵王，终将，光辉尽显！

人，是人他妈生的；妖，是妖他妈生的；那么，既不算纯粹的人，也不算纯粹的妖，应该叫什么呢？人妖？虽然叫法正确，不过貌似容易让人想到别的地方去……妖人？总赶脚这个词不像是用来夸人的……要不然……叫半妖？或者……二分之一妖？

她，一朝成将门千金，却被皇上为保江山社稷，许配给了狠辣霸道的祈亲王。那个男人却新婚夜对她说，“贱人，你不配得到本王的爱！”新婚第二天，她被丢进了荒凉的角落里，成了令天下人笑柄的下堂王妃。当下堂王妃一跃成为逍遥王妃时，她微微一笑，也能引无数英雄竞折腰。彼时，她面对那个男人嫣然一笑，倾倒众生。“凭你称霸天下，位尊九五，也配不上我的爱！”而男人却笑的自信而邪魅，“那本王就用整个天下来换你的爱，可好？”当她信以为真的时候，他狠心的再次将她打入深渊……【情节虚构，请勿模仿】

正在战场上的陆诩被人奋力一击，在即将死亡之际，重生于方子木的身体内。灵力堆积的顶峰——九幽之术；剑道的最强之击——落英剑法；阵法的得意之作——寒冰阵；无上的丹炉——归青炉；还有那青木星系上威力巨大灵符的破解之道等等，这些都等着陆诩去了解去学习。作为一名红土星系的未死之人，重生于青木星系，如何隐藏自己的身世、如何习得技艺这就是摆在陆诩的难题。

上“碧落”，下“黄泉”，争斗何时休？沧浪，是否又要重演血流成河的悲剧？……少年许晨附身在了少年徐盛身上，一个是碧落传人，一个是黄泉重生，两少年走出了不一样的碧落黄泉路。

她是六扇门中唯一的女捕快武功高强，抓贼更是不遗余力，可是大家怎么全当她是闯祸精呢，她不过就是在抓贼的时候不小心毁了人家一条街的小东西嘛，还有就是在抓刺客的时候不小心害他碰到猎人的陷井，一只手差点废掉。就这么一丁点小事，这个可恶的俞承恩竟然记恨在心老是不给她好脸色……他是当朝最年轻的八府巡案，在认识陆红妹之前他敢发誓自己的生活绝对是轻松加愉快，可是认识了她之后，上个街会被一堆讨债的给围住，不小心被刺客绑架，好不容易在刺客手中保住了一条小命，却差点断送在这个皇上派给她的女捕快手中，他上辈子一定欠她很多银子，这辈子才会被她这样折腾……

心态决定一切！智慧创造一切！这是一个人人追求成功的时代，心智的力量具有创造成功态势的无穷魔力！即具有成功暗示的随着灵感牵引的成功力。

冰梦可：‘‘王俊凯，我们要在一起厮守年华。’’李馨缘：“二源，你只能爱我一人。”慕雨蓉：“千玺，我爱你直到永远。”曾经的山盟海誓，究竟能否兑现？

她们相信，世界上有三种太阳，冷，暖，热......一次事故，将她们分开，十二年后，三个少女又再次重逢，可谁也没想起谁。历经一次又一次的波折，风未平浪又起，最终，三个少女都成了孤儿，她们相依为靠，谁会先记起，当年的友谊，记起了，是离别，还是重合......

他，罗氏集团的总经理，冷酷霸道，处事英明果断，隐忍坚强，却为她温言软语；她，罗家女仆，单纯善良，孝顺父母，眼神清澈，没有受到物欲的污染，永远明媚如春；他，音乐天才，忧郁王子，对罗氏有愧，对她有爱，在良心和爱情之间苦苦纠结？这是一场惊心动魄没有硝烟的商战，亦是一段充满爱恨纠葛的爱情故事……

认识一个人很容易，见个面，通个话，或经人介绍握下手，通报姓名，打了声招呼，那就算认识了。有个性的，印象可能要深一些。表现不那么引人注目的，淡忘的可能也会很快。可若想深入地了解一个人，或是走进他的内心，让他的睿智、聪慧、感知和你的思想一同碰撞，那就不太容易了。于是，有人总结出探入一个人内心的捷径：认识的，多交往，勤探讨，了解他的内心世界和思想情感，于言谈举止间捕捉他心灵深处的思想火花；没见过面的，就要读他的文字，从他的文字里，窥探他的内心世界，了解他的学识，修养，体会他的思想情感。我和杨涛的熟悉，就是属于后者，是通过她的文字，让我们心有感应的。

在世界经济中，作为一种古老而普遍存在的企业组织形式，无论是在数量上还是规模上，家族企业都占有较大的份额。随着我国经济的不断发展，家族企业在经济和社会中所起的作用日益显著，整体上呈现出规模由小到大、作用由弱变强、发展由慢变快的趋势。但是，家族企业却被认为是保守、封闭、狭隘的经营模式，家族企业的可持续发展一直没有得到学术界及社会的足够重视，对家族企业可持续发展的研究也只局限于如何顺利传承到下一代这样一个点上的分析，缺乏从系统层面对家族企业可持续发展的把握及研究。为此，本书选择了家族企业的可持续发展作为研究课题。