这个故事给我们的启示是：过去的成功已经过去，我们要面临的是未来的挑战。只有消除自卑感，重新认识自己，树立起对自己的坚定信心，你才能克服一切障碍，持续不断地向未来进发。
（3）扩大社会交往，增强自信心。
自卑的人多数比较孤僻、内向、不合群，他们常把自己孤立起来，很少与周围的人交往，由于缺少沟通，很容易使自己走上歧途。
要使自己恢复自信，应该多跟别人交流，扩大自己的交际面，在于别人交流的过程中感受到对方的关爱和温暖，这样慢慢的就会使自己重新自信起来。
3．积极化解与同事之间的矛盾。
在茫茫人海中，大家不约而同地相聚在一起，走进一个单位甚至一个部门中工作，这是一种非常难得的缘分。在一个办公室工作，同事们差不多天天见面，互相之间难免会有一些矛盾和冲突发生，这都是在所难免的，属于正常现象，关键是我们如何去解决矛盾，促进同事关系的和谐。我觉得同事之间产生误会或矛盾，应该本着“治人先治己”的原则，采取积极主动的补救措施，从自身做起，积极主动去化解矛盾。
（1）胸怀坦荡。我们要真诚，要大度能容，即使别人做了一些对不住我们的事情，也不要心怀怨恨，倒不如以德报怨，用我们的真诚去感化他们。
（2）主动沟通。发生了矛盾，我们要主动去沟通，只有沟通才能解决矛盾。主动地沟通很容易获得对方的谅解和信任，同时能让对方反省一下自身的错误，为自己对你所产生的误解而感到抱歉。在沟通时，我们要选择适当的时间和地点，无论对方态度怎么样，我们都要谦虚、诚恳，这样才能显示自己解决问题的诚意。同时还要注意对方的情绪变化。沟通并不意味着一定要进行批评与自我批评，可以先找一些大家都感兴趣的话题，产生一种共鸣，再由彼及此，对所发生的矛盾，进行解释或求得原谅。如果对方反应冷淡，也不要紧，沟通的机会多的是。如果对方是很要面子或很倔强的人，你即使不再与其沟通，你的高风亮节、主动解决问题的态度，也已经给他留下了良好的印象，他也就不会在记恨你了。
（3）学会自控。发生矛盾时，我们要学会控制自己的情绪，不能冲动，实在忍受不了，就转移话题，如果对方仍不依不饶，那就离开矛盾现场，这并不表明我们怕谁，而是证明我们有自制力，为的是避免激化矛盾。选择忍让或者离开，既是积极处理矛盾的方式，也是给众人留下良好印象的好办法。
（4）保持微笑。微笑一种无声的语言，当矛盾发生时，微笑可以使矛盾止步；当矛盾发生之后，我们给对方一个微笑，既体现着歉意或敬意，也显示出你大肚能容。消除矛盾，有时并不需要语言道歉与“第三者”的调解，往往只是相视一笑，矛盾就自然而然化解了。这时候，微笑的作用远远比语言表达更有效。
（5）三思而后行。有时矛盾的产生，往往是被别有用心的人故意挑拨的。所以凡事我们要学会多思考，在心里多问几个为什么，使自己保持克制和冷静，万不可莽撞行事。同时，我们做人做事要有自己原则和标尺，不轻信传言，也不常存猜疑。在我们每天相处的同事之中，既有君子也有小人，小人常常会搬弄是非，引起别人之间矛盾。因此，我们不仅要保持与同事之间的良好关系，还要认清和警惕小人。
遇事冷静，受益无穷
你是一个做事冷静的人吗？在遇到困难的时候，你会平静的处理吗？如果你还没有做到这一点，那你就要好好地锻炼一下自己了。在职场社交中，我们会遇到很多事情，我们的忍耐力、毅力、自信心等好多方面都在接受着不同的考验。遇事冷静处理，临危不惧，处变不惊是做事时一种非常难得的心理素质。
有一位单身汉，居住在用茅草搭建的房子里，由于他的勤劳，生活越来越好，不久，油盐酱醋之类的生活必需品都齐全了。但是也有使他恼火的事，草房里面的老鼠太多了，白天到处乱跑，晚上乱叫，成天闹个不停，这使他满腹怨气，却没有一点办法。
有一天，他喝酒喝得半醉，躺在床上睡觉，这时老鼠闹得更加凶了，不停地乱叫，似乎是专门惹他生气。他一怒之下，把草房子点着了。最后老鼠全都烧死了，但是他的家业也没了。
这个单身汉就是因为做事欠考虑，最后落得连家也没有了。
做事三思而后行，这应该成为我们行事的原则，凡事要是多加思考，就可能避免不良的后果。
有个急性子的农夫，他做事情非常急功近利。他有一块水田，刚插了秧，就盼望它们快点长高。于是他每天都要跑到田里十几次，看看秧苗是不是长高了，哎呀！秧苗长的实在太慢了。他心想：“要想个办法，让它们长的快一些。想呀想呀，他终于想出了一个办法。”他脱下鞋子下了田，把秧苗一棵棵往上拔了一点儿。瞧瞧，秧苗一下子长高了。他欢欢喜喜地回到家，对家里人说：“今天可把我累坏了！不过，田里的秧苗总算长高了不少。”他儿子听了，觉得很奇怪。第二天，到田里一看，发现所有的秧苗全枯死了。
这就是着名的揠苗助长的故事，那个农夫做事不懂得的三思而后行，结果违背了事物的发展规律，最后受了累反而使禾苗全都枯死了。
在日常社交中，我们更应该懂得冷静，三思而后行的原则。
可能你跟你的同事也会闹过一些不愉快。“这件事快气死我了！”我想你对这种情绪不会陌生，肯定也说过类似的话。生气再生大一点，就变成了“愤怒”，或许你会找同事理论，或者打电话把同事痛骂一顿，马上找人申诉、警告胁迫同事，又或者干脆以拳头暴力来解决问题。这些都是非常不理智的举动，愤怒不会帮你解决任何问题，反而会使你伤了身体，有百害而无一利。
在与同事发生不愉快的时候，我们要学会回避锋芒。不要在情绪非常激动的时候作出任何决定，最好的办法就是离开矛盾现场，避免矛盾的升级。等自己情绪稳定下来以后再找个适当的时间和同事去耐心地沟通，这样就避免了在气头上时可能发生的意外情况。
虚荣之心使你生活在阴影中
虚荣心是一种表面上追求荣耀、光彩的心理，每个人都有虚荣心。虚荣心重的人，常常将名利作为支配自己行动的内在动力，总是在乎他人对自己的评价。一旦他人有一点否定自己的意思，自己便认为自己失去了所谓的自尊而受不了。我们在认知自己的过程中，也要认识自己的虚荣心，虚荣心不利于职场社交，我们要克服这种不健康的心理。
传说中，撒哈拉沙漠里有一只瓶子，这瓶子里困着一个魔鬼，那是一千年前一个神仙把他收到瓶里的。魔鬼曾经许过一个愿，谁能把这个瓶塞打开，把他放出来，他就赠给这个人一座金山。可是，一千年过去了，还没有人打开这个瓶塞放他出去，魔鬼十分气恼，他诅咒说：“以后，如果谁把我放出来，我就一口把这个人吃掉。”
有一个青年探险者，当他徒步在沙漠的时候，发现了这个古旧的瓶子，他把瓶塞打开，忽然，一阵浓烈的黑雾冒了出来，徐徐变成了一个比山还大的魔鬼。“哈哈哈哈！”魔鬼的笑声，响彻四方。
他说：“年轻人，你把我救出来，我本来应当好好谢谢你，可是，你做得太迟了，假如你早一年把我放出来，你就可以得到一座金山！唉，我等了五百年，我太不耐烦了，我已经许了恶愿，要把放我出来的人一口吃掉！”
那青年听完大吃一惊，但立即又镇定下来：“哟，这么小小的瓶子，怎么可能盛下你呀，你一定说谎，你再回到瓶子让我看看吧！”
“哈哈哈哈，我是不会上当的！《天方夜谭》早把这个古老的故事讲过了，如果我再钻进瓶子里，你把塞子再塞上，故事不就说完了吗？”
“什么？你看过《天方夜谭》？你真是博学多才呀！你还看过苏格拉底的其他哲学着作吗？”
“哈哈！这五百年我躲进瓶子里，读遍了天下的经典着作，别说是西方的巨着，就是连东方的《大学》、《中庸》、《论语》、《孟子》我都倒背如流了。”
“啊，中国太史公的《史记》你也颇有研究吧？墨子的着作你读过吗？”
“当然了，经史子集我无一不通！”
“不过，我想过《悲惨世界》的手抄本你一定没有看过，这是一部难得一见的版本呢！”
“哈哈哈，你太小看我了，这本书的收藏者正是我呀！让我拿出来给你见识见识吧！”魔鬼立即又化作一阵黑雾，徐徐进入瓶子里。这时候，那青年探险者不再迟疑，迅速用瓶塞堵住瓶子了。
魔鬼就是因为太虚荣了，禁不住探险者的几句话，最终回到了瓶子里，仍然逃不出被困的命运。
一个真正伟大的人从来都不关注他的名誉。一个人没有因为他的成就而骄傲，也就不会因他的失败而埋怨命运。每天都坚持创造性地生活下去，让自己活得快乐，也给他人带去自己的欢乐。
而和以上品行截然相反的则是虚荣，在人的一生中，没人可以完全摆脱它的影响。当一个人虚荣的时候，他往往会变得非常自负，错误地以为自己能力很强。但事实上却不明白，他比自己以为的要低劣得多。他经常窘迫不堪，却依然想拼命出风头，结果最终什么也得不到。只要真相大白，让他看见失败，他就无地自容了，于是开始失去信心，变得越发麻木，会轻易放弃令他成功的机会，结果，虚荣带给他的只不过是失败。
虚荣心最终带给人的只有苦恼和失败，在职场中，在自我认识的旅途中，我们一定要看清它的真实面目，拒绝它对你灵魂的侵蚀，采取恰当的措施去消除它。
嫉妒之心会阻碍你的事业
嫉妒是一种不健康的心理状态，它是指人们为竞争一定的权益，对相应的幸运者或潜在的幸运者怀有的一种冷漠、贬低、排斥、甚至是敌视的心理状态。
存有嫉妒之心是不对的，嫉妒不会给自己带来任何好处，相反我们可能因为自己的嫉妒而付出惨痛的代价。
有一个乞丐遇见了上帝。上帝说：“你现在可以向我提一个愿望，任何愿望我都可以满足你，但前提就是你的邻居会因此得到双份的报酬。”乞丐听完高兴不已，但他细心一想：如果我得到一份田产，我邻居就会得到两份田产了；如果我要一箱金子，那邻居便会得到两箱金子了；更要命就是如果我要一个绝色美女，那个眼看着要打一辈子光棍的家伙就一下得到两个绝色美女……他想来想去都不知道该要什么好，他实在不甘心平白无故被邻居占了大便宜。最后，他一咬牙：“哎，你挖我一只眼珠吧”。
看完这个故事，我们不禁捧腹大笑，明明是一个绝好的发迹的机会，却因为自己的嫉妒而葬送了，不止如此，还搭上了自己的一只眼睛。由此可见，嫉妒之心是多么可怕。
在职场中更是如此，当看到同事取得成绩，获得上司的嘉奖时，我们应该向这位同事表示衷心的祝贺，而不应怀嫉妒之心。成绩是谁的就是谁的，你的嫉妒不会达到任何效果，相反你过分的表露自己的嫉妒心理，会让别的同事觉得你这个人很差劲，显得很没有人缘。上司也会觉得你没有团队精神，不合群。
人人都有嫉妒之心，我们要努力克服自己的这种不健康的心理状态。最好的做法就是把别人的成功当作对自己的一种鞭策，努力工作，以更优秀的业绩来获得上司的认可。
在中国古代有很多因为嫉妒而引起的故事。
庞涓是魏国的大将，他指挥魏军打了不少胜仗，自以为是出色的军事家。可是他心里明白，他的同学齐国人孙膑，本领比他还要强。
庞涓妒忌孙膑的才能，于是安排了一条陷害孙膑的诡计。他先向魏惠王举荐孙膑，魏惠王很高兴地派人请来孙膑，共议国事。孙膑的才华处处显露出来以后，庞涓在魏惠王面前诬陷孙膑要串通齐国谋反。魏惠王非常生气要杀孙膑，庞涓又在旁边假意说情，结果孙膑被治了罪，剜掉了双腿的膝盖骨，成了残废。
后来孙膑知道了这是庞涓的诡计，发誓报仇。他烧掉了即将写成的兵书，用装疯卖傻的办法来麻痹庞涓，再设法逃脱虎口。恰好这时候齐国的一位使臣到魏国办事，他知道了孙膑有难，便偷偷把孙膑藏在车内，混过了关卡，带到齐国。
齐国国君对孙膑十分敬重，想拜他为大将，但孙膑极力推辞：“我是个受过刑的残废，如果做了大将，众人会笑话的。”于是齐威王就让他作军师，行军时坐在有篷帐的车里，协助大将田忌作战。
在孙膑的指挥下，齐军连打胜仗。公元前342年，庞涓带魏军攻打燕国，田忌、孙膑率齐军救燕。但孙膑指挥军队不去燕国，而直接攻打魏国。庞涓知道后，忙从燕国撤兵赶回魏国。路上庞涓观察齐军扎过营的地方：发现齐军第一天的炉灶数，足够十万人吃饭用的；第二天的炉灶数，够五万人吃饭用的了；第三天的炉灶数，却只够三万人吃饭的了。庞涓看后放心了，笑着说：“我就知道齐兵胆小如鼠，到魏国才三天，十万大军就逃散了一大半。”他下令急追齐军。
魏军一直追到马陵，天渐渐黑了，马陵道在两山之间，道路很狭窄，两旁都是深涧。这时，庞涓接到士兵报告：“前面山道都被木头给堵死了。”庞涓连忙前去查看，果然如此，只有一棵大树没被砍倒，大树上还有一大片树皮被砍掉了，上面还写着字，但是天色太黑看不清，于是庞涓命人拿来火把，借火光一看，他大惊失色，树上写道“庞涓死于此树下”，落款是“孙膑”。庞涓想撤兵但是已来不及了，这时四面擂鼓齐鸣，杀声震天，不知有多少支箭一齐射来，齐军已把魏军团团围住了。庞涓身中数箭，走投无路，就在树下自刎了。
原来是孙膑使用诱兵之计，一路上造成齐军溃散的假象，来引诱魏军。他料定了庞涓会追到马陵，早在此处设下了埋伏，他吩咐士兵：只等树下火光一亮，就一齐放箭。
嫉妒就像一条毒蛇，再腐蚀着人的心灵，让人失去理智，做出一些不理智的事情来。庞涓和孙膑同出一门，但正是因为他的嫉妒而最后丢了性命。
在职场社交中，当你的同事被提拔、加薪或者表扬时我们切不可加以嫉妒，要拿出我们的真诚，去由衷的祝贺他们。然后做好我们自己的工作，要相信自己，你也会做得很好的。嫉妒之心我们一定要摒弃。
