香港有“假发业之父”之称的刘文汉，则是靠餐桌上的一句话抓住机遇的。
1958年，不满足于经营汽车零件的小商人刘文汉到美国旅行、考察经商业务。一天，他到克利夫兰市的一家餐馆与两个美国人共进午餐，美国人一边吃，一边叽哩哇啦谈着生意经，其中一个美国人说了一句仅两个字的话：“假发”。刘文汉眼睛一亮，脱口问道：“假发？”美国商人再一次说道，“假发！”说着，拿出一个长的黑色，假发示意说，他想购买13种不同颜色的假发。
像这样餐桌上的交谈，就当时而言，只不过是商场上普通的谈话，一句只有两个字的话，按说也没有任何特殊的意义和价值，但是，言者无意听者有心。刘文汉凭着他那敏捷的头脑，很快就做出判断：假发可以大做一番招财进宝的文章。这顿午餐，也出人意料地成了刘文汉发迹的起点。
他经过一番悉心的调查了解发现，一个戴假发的热潮，正在美国广泛兴起，在刘文汉面前，展现了一个十分广阔的市场。他一回到香港，就开始马不停蹄，开始了制造假发的原料来源的调查。他发现，从印度与印尼输入香港的人发(真发)制成各种发型的发笠(假发笠)，成本十分低廉，最贵的每个不超过100港元，而售价却高达500港元。刘文汉喜出望外，算盘珠一拨，立即做出决定：在香港创办工厂，制造假发出售。
但是，制造假发的专家又到哪里去找？刘文汉又陷入了苦恼和焦虑。一天，一位朋友来访，闲谈中提及一个专门为粤剧演员制造假须假发的师傅。刘文汉又不辞辛苦地追踪开了，终于找到了他。可是，这位高手制造一个假发，得用上三个月的时间！这样怎么能做生意？怎么办？刘文汉的思路并没有就此停住，他在头脑中飞快地将手工操作与机器操作联系起来，终于想出了办法。把这位独一无二的假发“专家”请来，再招来一批女工。素通机械之道的刘文汉进一步又改造了几架机器，他手把手地教工人操作，由老师傅把质量关，发明与生产同步进行，世界第一个假发工厂就这样建成了。
各种颜色的假发成批地生产出来，消息不翼而飞，数千张订货单雪片般飞来，刘文汉兜里的钞票也与日俱增。到了1970年，他的假发外销额竟突破10亿港元，并当选为香港假发制造商的主席。
把握机遇，避开危险，要同投机富商刘文汉一样学会东张西望。
反过来看，如果看不到身边的危险，就有可能造成极坏的后果。吉列刀片曾经有过一次很惨痛的教训。
世界所有的事物都是在不断发展变化的，这是客观规律，谁也无法对它加以改变。惟有你适应这种客观存在的规律，你才能抓住发展的机遇。否则就会被“罚出场外”。
对一个企业而言，如果在瞬息万变的市场对自己所肩负的使命模糊不清，不仅无法实现企业的发展计划，并且会为此付出巨大的代价。
因为成败之间的差距，有时小到了极点：一个机会把握不好，就会出现盛衰之间的转变。
美国吉列公司因迟迟没有把自己的不锈钢刀片投入市场，从而导致被竞争者抢先一步，因而遭受重大损失。
在1962年以前，吉列公司垄断了美国的剃刀市场。它生产的超级蓝光刀片饮誉全国，也是它刀片系列中的核心，也是创利最大的产品。这种刀片是用碳素钢制成的，虽薄而锋利，然而很不耐用。
1961年，英国的不锈钢刀片向美国推销，因为它次数多，受到美国顾客的青睐，但由于输入数量不多，没有造成对吉列公司的威胁，也就没有引起吉列公司的注意。
可是一派繁荣景象后面，一场吉列发展史上最大的危机悄悄孕育着。
1961年，在剃须刀的制造工艺领域中，出现了一场划时代意义的革命。也就在这一年里，英国的威克逊公司，在世界上第一次用不锈钢制造剃须刀获得成功。这种不锈钢刀片有着许多突出的特点：极富弹性，不易折断，重量很轻等等，然而最重要的一点是它成本极低，并且又可以连续使用多次。
威克逊公司推出不锈钢刀片后，首先在英国马上引起轰动，销量直线上升，到1962年，就完全占领了英国市场，与此同时，吉列刀片公司的老对手——美国精锐公司和安全剃刀公司，机敏地洞察到这个千载难逢的机会，当即于1963年年初，把自己使用的不锈钢刀片推向市场。一时间，不锈钢刀片在美国市场上声名鹊起，很多吉列的忠实消费者也开始转向不锈钢刀片。
不锈钢刀片的异军突起，给吉列拉响了警报。显然，不锈钢刀片市场份额的不断扩大，已经严重影响了吉列的市场地位。
此时，吉列有两种选择：
立即推出自己的不锈钢刀片，这样可以使吉列已有的大部分市场不被吞占，而且用不了多大的促销费用，可是一旦这样做，将会对“超级蓝光”的市场造成强烈冲击，甚至放弃原来“超级蓝光”，因而需要很大的决心和勇气。
对不锈钢刀片不予理会，调动一切手段，加强对“超级蓝光”刀片的促销，以保住甚至扩大自己的市场份额。这样对吉列来说，是轻车熟路，无需太多气力，但同时意味着在不锈钢刀片市场上有可能陷入被动。
吉列经过缜密的分析决策，认为“超级蓝光”碳钢刀片与不锈钢刀片相比，存在两方面的突出优势：
其一，“超级蓝光”碳钢刀片的质量优异，并且很稳定，而不锈钢刀片刚刚面世，质量水平明显不够稳定。
其二，不锈钢刀片的目标消费者是中低水平收入者，而“超级蓝光”碳钢刀片主要面向高消费者。
在经过这番分析后，他们相信：从长远看，碳钢刀片将和不锈钢刀片井水不犯河水，“超级蓝光”的市场地位不会动摇。因此，犯不着“杞人忧天”，于是，他们最终采取了第二种决策方案，先不理睬不锈钢刀片，全力巩固自己“超级蓝光”的市场地位。
可是事实证明，这是一个十分错误的决策。经调查发现，如果不锈钢刀片能连续使用八次，而刀口不钝，一般消费者就会选择不锈钢刀片，而一般不锈钢刀片的使用次数均在十五次以上。由此，不锈钢刀片的推广，已经将氢碳钢刀片的大部分顾客抢过去了。
在吉列的决策做出后不久，事态的发展便急转直下，这也令吉列的决策者们瞠目结舌。不锈钢刀片在市场上的势头空前凶猛，安全剃刀公司和精锐公司，充分利用吉列无动于衷的大好机会，加大促销费用，大力宣传不锈钢刀片的经久耐用、物美价廉，使不锈钢刀片的销售持续升温。在强大的促销攻势下，吉列的新老顾客几乎纷纷叛离，投入了不锈钢刀片的怀抱。吉列的碳钢刀片销量不断减少；市场份额降至吉列有史以来的最低点。
至此，吉列的决策者们方才认识到问题的严重性。于是，吉列公司迅速动员公司各级力量，于1963年秋向市场推出了自己的不锈钢刀片。
然而，虽亡羊补牢，却为时已晚！吉列公司推出不锈钢刀片比精锐公司和安全剃刀公司，整整延迟了六个月。但就是这六个月，使得吉列失去了进入市场的最宝贵时机。
1963年和1964年，吉列公司在市场上占有率，由原来的70%降到50%；利润也下降了一成之多，投资报酬率从40%降到不足30%，并且难以恢复。
而今，三十多年过去了，在这期间，世界剃须刀片市场上龙争虎斗，几经沉浮，即使吉列还是牢牢占据了市场的霸主地位，但它对那段惨痛的教训，一直铭刻在心。
克服障碍，勇于创新
现在人们生活节奏慢慢加快，竞争浪潮奔腾向前。如果你墨守成规，用一成不变的思想去看问题，那你注定要落在人后，毫无优势可言，机会也会和你擦肩而过与你无缘。所以要出人头地，就必须具备创新才能：想别人不敢想，做别人不曾做。
每个人都希望自己有超强的创新能力，但实际上任何一个人都很难同时具备以上特点，有时他们会产生抵制创新的情绪，从而僵化自己的思维。
出现这类情况的心理障碍可能因为害怕失败、缺少自信心、随波逐流、保守刻板、迷信权威、因循守旧等等。因而一个人要想充满创新精神和创新能力，就必须克服这些障碍。这就要求人们摆脱传统的套路，探索一套全新的思维模式。
曾有这么一个实验：
把一只青蛙放进热水中，它会马上就跳出来，但是，倘若放进一锅冷水中，缓缓地加热，它就悠游锅中，适应水温，随着水温愈来愈高，它的行动越来越慢，最后在锅中被水煮熟了。
人的习惯也如此，我们常沉湎在传统的思维模式里却不知道环境已经改变，还抱着传统的观念不放，最后可能会像那只无力逃出沸水的青蛙，被煮个烂熟。
在当今时代，成功者往往是那些敢于挑战传统游戏规则，敢于大胆创新，敢于改变游戏规则的人，也就是能在思维模式上更新很快的人，就是思维模式的改变者。从这个意义而言，创新者都是思维模式的开创者，也是改变游戏规则的人，而决不是游戏规则的保守的遵从者。
思维模式的改变，就是整个游戏规则的改变。游戏规则改变，就会产生新观念，产生新的浪潮，可能改变整个世界。
怎样激发你的创新能力，不妨试试以下9种方法：
第一，视自己为创造天才。
激发创造力最大的绊脚石，是低估自己的创新能力。很多人有此观念，完全源自传统的误导，认为创造力是不可企及之物，创造是发明家的事。其实，任何正常的人都有创造力，这种本能受好奇心的驱使，使人对新事物产生敏感，关键要把思想化为行动，相信你自己，没错的。
第二，倾听自己的潜意识。
每个人都有自己的潜意识，这是灵感的来源，雪莱曾说：“伟大的作家、诗人与艺术家都相继证实，自己的作品灵感来自于潜意识。”记住在灵感来临时，无论手头有多么重要的事，都要马上去珍惜它。富有创造力的人，他们的灵感一般在入睡之前或刚睡醒时产生，因此，随身携带一个小本子，随时记下你灵机一动而来的灵感，说不定帮你积累成伟大的事业。
第三，改变步调。
惧怕变化是人的天性，很多人都无法调整自己去适应，安适无法激发人的创造力，试着摆脱安适的束缚，改变一下日常规律，换换你的生活节奏。这样，就可能刺激你的创造欲望。
第四，改变视野。
换新环境与创造新点子大有关系，人在一个环境待久了，就容易把思想僵固。因此，不时地换换环境，对于你的心理创新非常有用。
第五，再找一个答案。
传统的教育与思维方式让人们养成“只找一个答案”的习惯。大家只要发现一个解决问题的方法，就觉得可以了。但是更富创新的人却会说：“方法不错，不过再想想看，也许还有更好的办法。”因此，要勤于动手，善于思考，不要满足现状，创新，就在另一个答案之中。
第六，换一种生活。
一个年轻人请教管理专家彼德·杜拉克怎样获得成功。杜拉克回答：“学着拉小提琴吧。”他的意思是，只要不是原来一成不变的活动，都可能激发想象力。换一种生活，也就可能尝试一种新的思维方式，而创造能力可能就因此而被激发出来。
第七，常常诘问自己。
这种定期反省的方法可以帮助你确立创造构思。扪心自问：“不提出工作计划对我有什么好处？”“我们一定要装得像个领导吗！”常常诘问自己能使你更肯定，或矫正，或全然放弃原先的构想。子曰：吾日三省吾身。检查自己的缺点与不足，在前进的过程中，就悄悄产生很多有用的事物。
第八，相信永远有可行之道。
这种想法可以让你摆脱压力，涌现思潮。若是遇到问题时，不停地问自己：“我做得来吗？”“这点子行得通吗？”只为害怕而退缩，反而会阻碍创造力。坦然接受自己，相信自己已采取的每一种步骤、方法，相信可以解决问题，调动你的全面能力集中对付它，这个时候你的创新思维会非常活跃。
第九，化创意为行动。
所有的构思都必须去实践，才能真正具有价值，勇敢地将创意放到实践中，试试看哪些点子行得通，哪些行不通，然后你就发现，只是无意，竟然对这个世界有所帮助。认定自己的创造力，大力去做，你就能成为创新天才。
