窗明几净，窗台上摆了一只琉璃梅瓶，插两支绢制的红梅，做工精美繁复，是老工匠的手制品。
罗澜一看就很喜欢，脱了鞋子去看卧室。
卧室里也很简单，双人床和衣柜，另外一间是书房，有书桌和书架，但都空着，也摆了一张床，床上和卧室一样，只有床垫，被褥床单等一切都没有。
“这房子不错啊！”罗澜转了一圈回来，再开心的奔向厨房。
张硕跟了过来，手里拎着一张单子，“只是少了必须的东西，我们要去买。”
“这个简单。”罗澜素来喜欢收拾屋子，屋子里大到衣橱床柜，小到果盘闹钟，她都喜欢细心挑选。
把行李箱放到卧室里去，两个人穿了鞋子出门，开车直奔商场。
床上用品自然要买，因为是夏天，罗澜买了两套贡缎的，张硕不喜欢睡凉席，草编的竹制的都不喜欢，所以凉席什么的不用买。枕头选的是薰衣草填充的安神枕，商场又赠了一副薰衣草香的眼罩。
然后是厨房用具，锅碗瓢盆，筋箸汤匙，虽然不能十分齐备，但基本的东西都要有。
张硕喜欢喝咖啡，罗澜则喜欢喝水果花茶。两个人又跑去买了一台咖啡机和两套骨瓷杯碟，又买了一只透明的果茶杯和四只配套的茶杯。张硕说要买两只茶杯的，罗澜觉得虽然是暂时居住自己的爸妈也极有可能过来瞧瞧，到时候总不能拿一次性的纸杯给二老倒茶吧？所以坚持选了四个茶杯。
商场一到四层，二人逛了一圈，最后到地下超市买了些蔬菜水果，大米，面条，还有速冻水饺，酸奶什么的堆满了购物车，结账的时候罗澜又拿上一罐口香糖。
买的东西太多，一个购物车装不下，两个人一人推一个往停车场走。
奔驰小跑后面的空间有限，两个人把一袋一袋的东西放进去，放到不能再放了发现还有一套床上用品放不下，罗澜只好抱在怀里。
张硕笑着说你看我们多像是新婚夫妻。
罗澜也开心的笑，说我刚做男人不到一个月，按这个时间算我们是还在蜜月期。
张硕立刻伸手来勾过罗澜的脖子吻她的唇角，说，老公，那今晚我要享受蜜月的待遇。
驱车回家，拜托物管帮忙才把东西弄到了电梯里。进门后罗澜甩掉鞋子一通整理，张硕则自动进了厨房。两个人一起动手，忙活了一个多小时才收拾妥当。张硕厨艺相当的一般，所以只煮了两盘速冻水饺。
鉴于新买的餐具厨具都要认真清洗一遍，罗澜也没有对他一个小时只煮了两盘水饺的事情表示鄙夷。反而很开心的夸他：“老公你很能干啊。”
张硕得意的笑了笑，把身上橘色的花边围裙接下来，淡定的拉开椅子坐下去：“其实我在床上更能干。”
“咳……咳咳！”罗澜被水饺呛到，狠狠地咳嗽了几声，指着某人咬牙：“你诚心不让我吃是不是？你看你现在，明明是一个淑女的样子，怎么一张嘴就是这么流氓的话？”
“嗯，老婆你说的没错，你老公我现在就是个女流氓。”
“闭嘴！”罗澜那筷子夹了一个水饺狠狠地填在某人的嘴里。
浓浓的肉香在嘴里散开，还带着滚滚的热气，张硕被烫的嘶嘶哈哈连声呼气，一脸狼狈。
忙完了一切，两个人终于安静的躺在了床上，都累的一根手指都不想动。
“老婆？”张硕扭了扭脖子，往某人身边靠了靠。
“嗯？”罗澜逼着眼睛，又累又困，让她有些迷迷糊糊。
“被别的男人吻是什么感觉？”
“唔……嗯？”罗澜顿时全身紧绷，噌的一下子坐了起来，诧异的问：“你说什么？”
张硕依然躺在那里眼皮都没动，只是懒懒的重复了一遍：“被别的男人吻是什么感觉？”
“你怎么知道？”
“唔……那些人好歹是我的死党，有什么事情能瞒得过我吗？”张硕无辜的睁开眼睛，纯良无邪的微笑着。
下午时他打电话给宁宇，貌似无心的问这边拍摄的状况，宁宇笑得没心没肺，把John激吻他们家老大的事情和盘托出。最后还加了一句，澜哥，这事儿真的不怪老大，都是John不甘心啦，我们老大很生气哦，回头你要好好地安慰他。
好好地安慰他？张硕在心里狠狠地问候了John的十八代祖宗，心想下次见到这混蛋最好以后都不会出现在自己面前，否则会叫他死的很难看。
“哼！”罗澜色厉内荏的哼了一声，下巴抬得高高的，“都是你惹的桃花！老娘恶心死了！”
“这也怪我？”张硕诧异的反问，“我没有要他吻你吧？你做了对不起我的事情还这么理直气壮，老婆你可真有本事……”后面的声音浅浅地下去，听起来像是个委屈的孩子。
“他是个Gay啊！”罗澜气急败坏的叫，“如果我还是我，你以为他会多看一眼吗？”
“哦……这样啊。”张硕缓缓地点头，慢慢地欠起身来靠在罗澜的身上去，又似不甘的问：“他怎么吻你啊？轻吻？还是湿吻？”
“我忘了。”罗澜只觉得一个脑袋涨到两个大。当时那种情形她只有化身为剑劈死那只洋鬼子的冲动，哪里还记得什么湿的干的？
“那我帮你回忆一下？”
“唔，算了。”罗澜抬手把怀里的人推开，背过身去，“我怕我有心理阴影。”
妈的，John你个混蛋，吓得爷的女人都有心理阴影了！爷诅咒你个混蛋不得好死。
张硕咬着牙根儿恨恨的看着卧室的屋顶，无奈的背过身去。
不愉快的事情暂且不提，张硕拉着老婆跟自己一起上班去。罗澜本来也不放心原本属于自己的工作交给张硕会变成什么样子，所以只得放弃了去陪自家老妈的念头跟着张硕去工作。
招聘的员工差不多已经到位，郑海卿被委任为培训部经理，给新员工全面介绍公司制度，公司管理模式，公司将来的对外业务，还有没个职位最基本的要求。
