“我们是保安，不是搬运工，但是为了公司的利益，我们主动承担了搬运工的工作，我想问一句，我们得到了什么？连一个理所应当的感谢都没有，我告诉你们，我们不需要感谢，我们只要一个最起码的平等，我们要活得想个人一样，我们不要让大家瞧不起！”
“另外，我们为公司做了大量的努力，凭什么年底表彰没有我们的份？凭什么产品获奖名单上找不到我们的名字？凭什么我们的工资还不足人家的一个零头？凭什么？”
“凭什么我们连本能的填饱肚子也要低人一等？凭什么？凭什么我们要常年工作在通风不畅的地下室内？凭什么？”
“凭什么我们见到楼上的同事还要点头哈腰，而你们呢，趾高气昂的爱答不理，凭什么？凭什么我们的地位都已经这么低了，保安部内部还要分出三六九等，凭什么？”
“公司的每一个进步，都凝结了所有员工的心血，我们也有功劳，我们的要求不过分，不要求工资和你们一样多，只要求能在相处上得到尊重，得到所谓的平等，哪怕你们假仁假义的跟我们点点头，也能让我们心里暖意恒生，我们的要求并不过分。”
“公司的企业文化是，公开、公正、公平，吃饭都要分三六九等，哪里来得公正、公平？这不是打自己的脸吗？公司动不动就喊着员工是企业的核心价值，难道公司的这些口号只是喊喊而已吗？”
几句话，说的守门保安哑口无言，没办法，苏丹说到自己心坎里去了，自己也是一名底层保安，相煎何太急啊？我们干着公司最脏最累的活，却拿着最低的工资，还要看领导脸色，凭什么？
守门保安看了看苏丹：“兄弟，你说的太对了，凭什么我们的地位在公司最低，今天老子就算被开除也要放你进去，你说的太好了。”
苏丹拉着保安道：“兄弟，这就对了，被开除都不怕，还能怕什么呢？走，跟我一起去吃饭，保安应该出现在大厦的迎宾通道，应该出现在公司的机密实验室门前，应该想尽办法去维护公司财产不被侵害，而不是在这里挡着自己兄弟吃饭。”
几句话，说的保安兄弟慷慨激昂：“对，你说的对，我早上就没有吃饭，看着香喷喷的饭菜没有自己的份，不知道有多憋屈。凭什么每天我们都是最后一波，吃人剩下的？凭什么？”
人群中一众保安也都纷纷响应：“是啊，我们每次吃饭都是冰凉的，吃得老子现在都胃下垂了！”
有保安大笑道：“草，兄弟，我也很愤慨，胃下垂是我们的职业病，天天搬东西站岗，不胃下垂才怪呢，苏丹兄弟说的没错，我们牺牲了自己的健康，为整个公司创造了安全舒适的环境，我们的要求不过分，我们只想吃一口热乎饭！”
所有保安都上前响应：“对，对，对，苏丹兄弟说的对啊，想让别人瞧得起，我们起码先自己把自己当人看，我们要吃饭，我们要吃热乎饭，我们要12点就吃饭，我们要去干部餐厅吃饭！”
嘈杂的场面有些失控，刘华周从里边走了出来，顿时大发雷霆：“反了你们了？还想不想干了？赶紧给我滚，别在这里给老子丢脸，不然明天就开除你们？认清你们的身份，你们只是公司最底层的保安而已，想要人权，滚回家喝西北风去！”
苏丹闻言一愣：“你算什么东西？在这里指手画脚？”
刘部长嘴角抽搐，刚要说话，苏丹指着刘部长的鼻子骂道：“我知道，你是保安部的部长，是高高在上的领导，你也配？”
“连自己兄弟的疾苦都看不到，都不管，都不敢管，你也配当领导？你也能服众？别拿鸡毛当令箭，天天想着阿谀奉承，牛逼你就开除我，我看你有没有这个权利。”
“我平生最恨靠着践踏自己兄弟利益往上爬的人，你除了会搞小动作，你还会什么？你算什么东西？”
刘部长面红耳赤：“小子，你含血喷人？你找死？”
苏丹指着刘部长的鼻子道：“我含血喷人？我看你是做贼心虚，我来问你，你手下十几个兄弟被警察带走，你可曾去看过一眼？可曾想办法保释他们？”
“之后他们由于受伤送进医院，你可曾去看过一眼？你可曾去关心过他们？除了暴跳如雷你都做过什么？领导？你也配？”
几句话说的刘部长面红耳赤，碍于领导的尊严和面子，也不能像苏丹一样的骂大街，好歹得有几分涵养啊。
不得不说，苏丹有几分口才，看似骂大街的话，说的冠冕堂皇，让人挑不出一点问题来，人家把公司企业文化都搬出来了，你能说人家说的不对？
苏丹见刘华周张着嘴巴说不出话来，举起拳头：“保安兄弟们，这样的人怎么能当我们的领导？我们要反抗，我们要公司给我们一个说法，我们要求公司换掉这个吃人不吐骨头的领导！”
“我们要人权，我们要用罢工来捍卫尊严！”
保安们被苏丹煽动得头脑发热，大家尽数响应：“对，我们要人权，我们罢工，大不了老子不干了，老子身强力壮，还怕饿死不成？”
就在这时，从前厅缓缓走过一道倩影，匀称的身材，黑色的制服，冰冷的面色，高跟鞋与地板碰撞，发出清脆的声音。
有人喊道：“总裁来了。”见总裁走过来，围观众人都拼命的往后躲，每个人都有好奇心，都想看看总裁怎么应对今天的事情，但是又怕总裁怪罪。
林小瞳款款走来，在门口站定，看了看苏丹和刘部长，又看了看围观众人：“你叫苏丹是吧？”
苏丹诽谤，你明知故问：“你又是谁？”
苏丹的冷面孔并没有让林小瞳多尴尬：“我是公司总裁林小瞳，你刚刚说的话我在前厅就听到了，不得不说，你对公司的企业文化了解的很透彻，也懂得用些大家不好辩驳的辞藻来煽动员工，用自己的弱势博得大家的同情心。”
