随后，谭天考虑到，得多配备一些保镖。二十五组，每一组得配备三四命保镖。差不多一百来人。不管怎么样，那些金矿到底炼了多少黄金出来，只有他们知道。不能让外人从他们的口里得到任何的信息。
谭天就考虑到以前退伍后，进入了红太阳集团工作的那些特种兵么。有一百来个。这正好把他们安排到保安队伍来。同时，也让他们以公司骨干的身份去负责炼金技术员们的管理和服务工作。
谭天就立即给刘阳打电话，要他把那些退伍的特种兵全部集中的学习。
他得开始给那些特种兵退伍的员工，输入真气，增强他们的武功。
第二天，刘阳就把以前招聘到公司的那些退伍的特种兵，都集中到了京城。
这大部分是在公司里当司机，甚至是在企业里当普通保安的。也算是人尽其才了。待遇也比其他单位的要高一倍。只是都还没有重用到保镖的队伍里来，也没有按照保镖级别给予更高的待遇。
现在谭天要把他们重用到保镖队伍里来，派往各个金矿，刘阳在着急他们时，就让公司的主管副总发了话。每人提高工资两倍。从三千元，提高到一万元。外加年终奖十万。
这样高的待遇，对于企业的大老板来说，请三五个这样的保镖还差不多。要是请几百个这样的保镖，都按照这个标准发工资了，那就是挺吓人的。四五百保镖的工资加年终奖，就是上亿了。
可是对于谭天来是，他是从金矿里漏一点金子，就足够了。所以，他不在乎这些钱。想的就是那些保镖忠心耿耿，为自己的事业保驾护航。为自己保守好黄金的高产秘密。
再说，他赚的这些钱，就是为了多帮助那些贫穷的人们。不可能只顾去帮助贫穷的人们，而不好好的让为自己工作的员工生活得更好。
那一百来个特种兵退伍的员工，当即个个是兴奋得相互拥抱起来。他们当初退伍后，来红太阳集团应聘，就是想来担任保镖。拿高薪的。还有，他们都听说了，被红太阳集团安排当保镖的退伍的特种兵，都会被谭天打通任督六脉，增强武功和实力。
只是，他们进了红太阳集团后，并没有被安排担任保镖。不是当司机，就是当一般的保安，派到各个企业去看门了。
还好，红太阳集团给的工资不低，比人家的要高出一倍到两倍。
其他单位的保安，就是一千块钱一个元，冲顶了就是一千五。还算是高工资了。有大部分的单位保安工资还不到一千。就是七八百，甚至五六百。
相比之下，他们的三千一个月，是搞收入了。
现在呢，终于被重用到保镖队伍里，待遇是翻了几番。还有，他们期待的是，谭天为他们打通任督六脉。
这些特种兵退伍的军人，在部队训练时，也是经常练武功的。知道人体的爆发力，往往是不可估量的。就在于能不能达到那种神奇的地步。
就像他们现在来说，经历过特种部队的特殊训练，在外面一出手，就是随随便便的能打倒一片人。这就是人体的爆发力出现的不可估量的情况。
而这种不可估量的爆发力，也不少随随便便的存在的。是经过特殊训练而得的结果。
所以，他们很神往。
第三天，谭天把四百多特种兵退伍的军人，聚集到了红太阳大夏的顶楼的大会议室里。
这是红太阳集团花了两年时间建成的五十八层大夏。集办公和酒店为一体。开业一年了。只是谭天很少来这里。刘阳也没有经常呆在这里，一年的时间，不到两个月。
这里就是一个红太阳集团的象征。连那些副总们，大部分时间都没有在这大夏办公。基本上是在下面跑扶贫点。为那些扶贫点办企业，为特别困难的家庭发放救助。让他们度过难关。
还有，从京城大学毕业招聘来的大学生，也都被分派着跟着那些副总们，下去搞扶贫，发放扶贫金。
那些大学生，都是刚毕业不久，又大部分是被谭天资助读完大学的。心里不但很单纯、正直，更是怀着一颗感恩的心工作。也敢对上司的贪婪行为提出意见。
便成了谭天很好的监督那些副总们做扶贫工作的帮手。
他曾经给那些学生们说过，谁要是发现了公司里的干部和职工，违反规定办事，贪污和克扣发放的扶贫资金，立即报告给他或者是刘阳。
谭天可以多给他们发工资，发奖金。但是就不允许他们徇私舞弊，把该发放给那些贫穷的人们的救助资金，给截流克扣了。让人家没法得到真正的帮助。
由此，红太阳集团的高管和中层干部们，谁都不敢有私心。都只能安安分分的按照红太阳集团的原则办事。
不过，谭天还是聘请了一些对民政工作很熟悉的退休的部级领导，组成了顾问团，每人一个星期来公司一两次，轮流在公司里坐镇一两天，处理公司的日常事务。指导红太阳公司做好扶贫帮困的工作。
那些领导都没有要红太阳的工资，就是发挥余热。他们认为，红太阳集团是想办法赚的钱，来多帮助一些贫困的人们。他们还能拿这份工资，是于情于理都不合的。现在能被谭天看重，请他们来出谋划策的尽量搞好扶贫帮困的工作。就是他们最高兴的事情了。他们也可以天天干得充实有劲。
当然，谭天不亏他们。他们实在不用任何待遇，就只有多给他们送点藤茶、茶油和湖子酒。
嘿嘿嘿，这些，那些老领导们是乐得合不拢嘴。开开心心 接下了。
他们都知道，这什么油都没有茶油炒菜好吃，更没有茶油炒菜香。那湖子酒就更不用说了。加上谭天配上的保健中草药，喝起来及爽快，又带劲。还不伤害身体。一条喝两斤即够酒瘾，又不醉人的。
藤茶是清香飘逸，是其他的茶叶不能同妙处的。
有了这些对老领导干部的相助，红太阳集团的扶贫帮困的计划科学的多，不是盲目的见贫穷就扶，而是有计划和步凑的进行。先选定一个特别贫穷的乡镇，发放一定的救助金，立即利用当地的资源，开办企业。当地的群众，以资源入股。红太阳投入资金，开发、生产和销售一条龙。每年拿出50%的利润给大家分红，留下50%的利润，作为企业的增值。壮大企业规模和实力。
除了企业的几名高管外，所有的员工，都安排当地的人力资源，按能力安排工作。
而行动就快快捷得多。
有时候，谭天还会要这些退休的老领导，以红太阳集团的顾问的名义，到下面去走走，现场的对扶贫帮困工作给予指导。
