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第54章 五十四、接受

下午流雅回学校后,零雪独自一人前往玄龙集团,这一个月的时间可不长。

下了车看着面前那高楼,还是忍不住惊叹一番,甩了甩脑袋,抛开杂念,走进那大门。

不理会各种人的眼光和言语直接走进人事管理部。

刚走进人事部众人的眼光便停留在零雪身上,来回扫荡,零雪却如没感觉般走进最里面,推开人事部经理的办公室门。

面对人事部经理那错愕的表情,零雪选择无视,直接走到办公桌前,双手撑在上面,说道:“我需要知道公司里各个部门里的人数和比较突出的人的资料,也不要说什么我没资格,从昨天开始往后一个月的时间里,我就是玄龙集团的董事长,一切事物我也有权过问,十分钟后送到董事办公室,我相信一个能在玄龙集团呆这么久的人还是有这点本事的”

说完便给对方一个潇洒的背影,淡淡隐出人们的视线。

此时人事部经理玄志只能默默地说:我可一句话都没说.泪奔……好歹第一天正式来公司穿的正式一点的服装啊!那一身清纯的打扮实在是不能想象啊!公司的董事长居然是一个如此单纯,清秀的大学生!

出了门的零雪直接去了公司最顶层的天台。

站在天台上的零雪眺望着远方,心中有感慨也有压力,其实她很无所谓的,只要自己在乎的人一切安好便好,她想过上平平淡淡的生活,显然不太可能。

零雪深呼吸了一下,抬头望天,闭上双眸,抛去一切杂想。

等到零雪来到董事办公室时,玄志已经在门口等候,零雪朝点了下头,意示他跟上来。

零雪坐在白瓷办公桌后对玄志指了指对面的椅子,等玄志坐下后,零雪接过他递来的文件认真的一页一页的翻着。

一个小时后零雪抬起头来问玄志:“你对公司里各部门人数的分布又什么看法?”

玄志愣了一下,随后如实回答说:“各部门人数不等,那是根据部门用人来取决的,有的部门员工不够,工作量又大,便会从其他部门调一部分的人去所需要人手的部门,然而那个部门的人便会少,但我们也会因人数不够而去招新”

零雪沉思了一下,说道:“这样是可以使公司平稳发展,但不会进步,更别说会有什么突破,公司里的老员工所占的比例超过百分之六十,而一些老员工也不一定会去指导新人,反而会自大,骄傲,也别说没出现过这种口舌之争,更别说老员工的心理素质很好,再怎么样的人在这样一个环境之下,被朋友们所羡慕在玄龙集团工作这么多年,因在玄龙集团而骄傲,不自大,不骄傲,不太可能,因为人性本就是如此,但也不是说全部的人,但大多数是”

零雪看了一眼面露惊讶的玄志说:“你想问我一个大学生为什么会懂这些?”

见玄志点头,零雪右手支撑着下巴,淡笑着说:“勤贸学院的特优生是凭本事取得的!”

玄志却不淡定了,勤贸学院的特优生可是出过许多重量级人物的,而且要取得这特优生的称号可谓是天才中的天才,几乎是上知天文下知地理了,并且在各种领域里都是天才学霸,难得的人才,难怪老夫人如此看得起她,但她为什么不告诉其他股东她是勤贸学院的特优生呢?

淡笑中的零雪见玄志突然从惊讶的表情到疑问,便说:“说,谁都会,而且做出来不会更好吗?让你们无处挑剔,用行动来向你们证明,我零雪确实有这个能力,不容怀疑,因为我也是个骄傲的人”

玄志脸上渐渐露出无奈和轻松的表情,没错!是轻松,因为他很放心把玄龙集团交给她,所以他也不用担心玄龙集团会出现一次矛盾和分裂,他聪心底里接受了她,不为别的,因为没理由的相信,或许这就是领导人的特殊技能魅力吧!

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